Trainee (m/w/d) Energie- und Brandschutzmanagement

BORBET

Als in­ha­ber­ge­führ­tes mit­tel­stän­di­sches Fa­mi­lien­un­ter­neh­men zählt BORBET zu den füh­ren­den Her­stel­lern von Leicht­me­tall­rä­dern welt­weit. Wir be­lie­fern die Au­to­mo­bil­in­dus­trie im In- und Aus­land. Un­ser Fach­han­dels­pro­gramm hat sich zu einer in­ter­na­tio­nal be­kann­ten Mar­ke ent­wick­elt. Die BORBET GRUPPE um­fasst 7 Stand­or­te in Deutsch­land, Ös­ter­reich und Süd­af­ri­ka und be­schäf­tigt um die 4.000 Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­ter­in­nen.

Ihre Aufgaben

Während des 12-monatigen Trainee-Programms erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die Bereiche des Energiemanagements und Brandschutzes bei BORBET. Sie profitieren von der Erfahrung unseres Teams.  So bereiten wir Sie optimal auf künftige Aufgaben als Energie- und Brandschutzbeauftragen vor. Während des Trainee-Programms unterstützen Sie in folgenden Bereichen:  

• Überwachung der Brandschutzordnung und Brandschutzeinrichtungen im Betrieb
• Überwachung und Meldung von brandschutztechnischen Mängeln
• Erarbeitung von Ersatzmaßnahmen bei Ausfall von brandschutztechnischen Einrichtungen
• Optimierung von Prozessen im Bereich Brandschutz und Energiemanagement
• Mitwirkung bei der Optimierung des Energiemanagementsystems des Standorts
• Identifikation der Verbesserungspotenziale und Ableitung der Maßnahmen zur Energieeinsparung
• Regelmäßiger Austausch mit der zuständigen Feuerwehr/Brandschutzbehörde und externen Ansprechpartnern

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung bzw. Studium im Bereich Energie-/ Brandschutzmanagement
• Grundkenntnisse im Bereich Elektrotechnik
• Interesse an der Planung und Umsetzung von vorbeugenden Brandschutzkonzepten
• Konzeptionelles und analytisches Denken
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Optional: Mitglied der freiwilligen Feuerwehr

Das bieten wir Ihnen

• 12-monatiges Traineeprogramm
• Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld durch vielseitige Themen wie z.B. Digitalisierung
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Attraktives Gehaltspaket und Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, BORBET BONUS CARD) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Guter Onboarding-Prozess zur Integration in unser Team
• Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team

SCHALTEN SIE UM AUF LEIDENSCHAFT

Beruf und Leidenschaft gehören zusammen wie Familie und Miteinander. Das machte uns zu einem der weltweit führenden Hersteller von Leichtmetallrädern. Als sozial engagiertes Familienunternehmen und Global Automotive Player sind wir Jobmotor in vielen Bereichen und Standorten. Mit Berufsfeldern, Aufstiegschancen und Weiterbildungsangeboten so vielfältig wie unser Räderprogramm. Mit Teamgeist, Motivation und „Made in Germany“ als verbindendem Spirit. Drehen Sie mit uns am Rad der Zeit und geben Sie Ihrer Leidenschaft freien Lauf. Es lohnt sich!